为确保新学期物业服务工作高质量开展，3月24日，物业会务中心南校区、中心校区、北校区同步召开区域全体管家及保洁人员新学期“第一会”，部门中心班子成员先后参加各区域会议。

会上，中心主任陈挺挺首先认真听取了岗聘结束后各区域的工作开展情况汇报。她高度肯定了全体员工过去一年的辛勤付出和显著成绩，并指出，物业会务中心连续两年获得处考核优秀部门，这一荣誉的取得离不开每一位员工的努力和奉献。

随后，陈挺挺主任从三个方面对物业会务中心的工作进行了强调。她强调，随着学校各项事业的不断进步，物业会务中心作为学校服务保障的重要部门，承担着为师生提供优质服务的重要职责。每位员工都应继续做好本职工作，进一步强化责任意识，以“精细服务、高效保障”为目标，服务学校高质量发展。

她还强调了全员岗聘后每位员工要积极适应新的岗位要求，以“适配”促“增效”，明确自身职责和定位，以更加饱满的热情和更加专业的态度投入到工作中去。同时，中心将完善“双向沟通”机制，合理解决员工职业发展需求，实现个人成长与团队效能的双赢。

最后，陈挺挺着重强调了“以老带新”队伍建设的重要性。队伍建设是物业会务中心持续发展的重要保障。中心将积极推行“以老带新”的培养模式，通过老员工的“传帮带”作用，帮助新员工快速融入团队、掌握工作技能、提升服务水平。同时，她鼓励老员工要发挥模范带头作用，为新员工树立良好的榜样。

凝心聚力担使命，奋楫扬帆正当时。物业会务中心将以“归零心态”“破局思维”迎接新挑战，以更高标准、更实举措、更优作风，为校园高质量发展注入强劲后勤动能。